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現場のモチベーションが上がり、定着する!
クリニックに特化した評価制度構築戦略

セミナー概要

船井総研流自費研セミナーの第4回目。 クリニックの収益に直接関係する、人材管理のノウハウを公開いたします。

~船井流自費研セミナー~現場のモチベーションが上がり、定着する!
クリニックに特化した評価制度構築戦略<10月1日(木) 東京開催決定>

本セミナーは、募集・採用・教育・評価という人材のサイクルの、特に「評価」にフォーカスした内容となっております。

昨今の採用市場では優良な人材の採用が難しくなっており、また優良な人材を採用できても、定着化できなければ時間もお金も無駄な投資となってしまいます。

マネジメントの分野では、募集・採用・教育・評価というサイクルがきちんと回ることで、人材の定着化につながり、自立型の職員が生まれ、ひいては医業収入の増加につながります。

本セミナーでは「評価」に関する内容はもちろん、効果的な採用手法や教育手法も併せてお伝えしていきます。

対象・参加料金

●対象:医師/医療関係者
●受講料:一般2,000円、自費研WEB会員無料(詳しくはコチラ)

●定員:10名
●主催:株式会社エスエス・ファシリティーズ(自費研)

プログラム

【第一部】

  1. 人材市場の概況
  2. 人材募集と採用の考え方
  3. 教育体制の構築手法
  4. なぜ今評価制度を導入しなければならないのか
  5. 評価制度導入のポイント
  6. 評価制度の実例
  7. まとめ講座

【第二部 補足】

  1. 採用を行う場合の手法
  2. 採用に直結するホームページ
  3. ミスマッチを減らし、入職率をあげるためのコンテンツ

日時・会場

【東京会場】 2015年10月1日(木)18:00~20:00 (開場 17:45~)
株式会社エスエス・ファシリティーズ
〒160-0022 東京都新宿区新宿5-17-5 
ラウンドクロス新宿5丁目ビル 5F

講師紹介

柳鶴 恵一郎 氏
柳鶴 恵一郎 氏
株式会社エスエス・ファシリティーズ クリニックマーケティングチーム所属。
美容診療(自由診療)を専門としたクリニック経営のコンサルタントとして数々のクリニック運営や新規クリニック開業などに従事。
そのノウハウを活用し、美容診療(自由診療)導入時の注意点や集患方法などを提案します。

新谷 章
新谷 章
株式会社 船井総合研究所 医療・介護支援部
船井総研入社後は、広告・印刷業界、自動車業界、弁護士、司法書士業界等、数多くのBtoB、BtoCマーケットにおけるコンサルティングに従事。
現在は、医療業界に専門特化し、日々全国のクライアントへのコンサルティングを行っている。
特にWEBマーケティング・院内活性化における独自のノウハウを持ち、多くの成功事例を持つ

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